CALIDAD DE VIDA LABORAL EN LAS PYMES DE BRASIL: UN DIAGNÓSTICO

Autores/as

DOI:

https://doi.org/10.19136/hitos.a24n70.3226

Palabras clave:

Satisfacción laboral. Clima laboral. Competitividad laboral. PyMEs.

Resumen

OBJETIVO: Analizar el nivel de calidad de vida laboral en Pequeñas y Medianas Empresas (MyPEs) de Brasil, que permita identificar puntos clave para la gestión eficiente del capital humano. MATERIAL Y MÉTODO: Se desarrolló una investigación empírica con un enfoque cuantitativo de tipo transversal, no experimental, se aplicó una encuesta a empresas MyPEs en ciudad de Piracicaba en el Estado de São Paulo, Brasil. La muestra fue por conveniencia de 14 empresas, clasificadas por el Servicio Brasileño de Apoyo a las Micro y Pequeñas Empresas (SEBRAE) como MyPE. Fueron cuatro microempresas del sector comercial y 10 pequeñas empresas del sector servicios. RESULTADOS: Se presentan de forma global (promedio) la estadística aplicada a las empresas comerciales y de servicios, debido a que los resultados individuales por sector variaron en menos del 5%, entre las medias y la desviación estándar de cada sector. CONCLUSIONES: Un empleado satisfecho personalmente, rendirá más en la empresa, será más productivo y mayor lealtad también. Asimismo, esto influye en el nivel de vida laboral que tengan los empleados; es decir, un empleado con altos niveles de calidad de vida en su familia, en el mismo y con la empresa o puesto que tenga, repercutirá en la satisfacción integral en la empresa.

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Biografía del autor/a

  • Emigdio Larios Gómez, Universidad de Oriente
    Doctor en Ciencias Administrativas
  • Rosa María Mora Morales, Universidad Autónoma de Puebla, Campus Tehuacán
    Maestra
  • Ana Hermelinda Vargas Carrillo, Universidad Autónoma de Puebla, Campus Tehuacán
    Maestra
  • Samanta de Salazar Calvo, Universidad Autónoma de Puebla, Campus Tehuacán
    Maestra

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Publicado

2019-04-02

Número

Sección

Artículo Original

Cómo citar

Larios Gómez, E., Mora Morales, R. M., Vargas Carrillo, A. H., & de Salazar Calvo, S. (2019). CALIDAD DE VIDA LABORAL EN LAS PYMES DE BRASIL: UN DIAGNÓSTICO. Hitos De Ciencias Económico Administrativas, 24(70), 668-677. https://doi.org/10.19136/hitos.a24n70.3226